Retour au travail après un incendie : comment nettoyer l'entreprise ?

Pour toutes les régions où les entreprises ont subi les incendies, avant d’envisager une reprise du travail, il faudra s’assurer que les salariés soient bien en sécurité.

Une évaluation des risques apparaît nécessaire pour déterminer les mesures de prévention les plus pertinentes à mettre en oeuvre.

Les élus CSE doivent être associés à ce travail. 

Rappel : à partir de 50 salariés, dans le champ de la santé, de la sécurité et des conditions de travail, le CSE procède à l'analyse des risques professionnels auxquels peuvent être exposés les travailleurs (Code du travail, art. L. 2312-9).

Une mise à jour du document unique peut s’avérer nécessaire (avec consultation du CSE). Si l’employeur ne vous consulte pas, il s’agit d’un délit d’entrave à votre fonctionnement.

Il est aussi possible de solliciter le service prévention et de santé au travail sur les mesures de prévention à mettre en oeuvre.

Surveiller les recommandations diffusées par les autorités sanitaires est aussi recommandé.

Les interventions de nettoyage étant particulièrement concernées par l’exposition aux cendres et aux suies, il s’agit d’éviter tout contact avec ces dernières. 

Si une remise en état des locaux  est nécessaire, le ministère du Travail recommande aux employeurs :

• de limiter la remise en suspension des poussières en mouillant les débris pour minimiser la respiration des particules de poussière et nettoyer les surfaces à l’eau uniquement : lingettes humidifiées pour les objets et meubles et serpillères humides pour les sols et éventuellement l’usage d’aspirateur industriel de classe H ;
• de ne pas utiliser un aspirateur non doté de filtres adaptés pour retirer les poussières, ainsi que tout souffleur, tout nettoyeur haute pression (type karcher) ou balayage à sec pouvant mettre en suspension des particules ;
• d’équiper les travailleurs avec des équipements de protection individuelle adaptés (gants de protection, bottes, port du masque FFP2 recommandé, etc.) et de préférence de combinaison, ou à minima des vêtements de protection couvrants ;
• de se laver les mains à l’eau et au savon après retrait des gants ;
• d’éviter d’affecter les personnes à risques à ces opérations de nettoyage. Si cela est impossible, il est nécessaire d’adapter leur protection en la renforçant.

En tant qu’élus CSE, vous devez veiller à ce que l’employeur applique bien ces préconisations et ne pas hésiter à lui en parler. Vérifiez que les EPI nécessaires ont bien été fournis. Sur ce sujet vous pouvez lire notre article Consultation du CSE sur les EPI : nouveauté au 1er juillet 2025