Formation Qualité de Vie au Travail

Formez-vous sur la qualité de vie au travail avec nos formations dédiées aux CSE
logo synlab
Logo Eiffage
logo flexico
logo jobandtalent
logo sap
logo lidl
Logo saint-mamet
logo apside
Logo BWH Hotel Group
logo colas
L’activité d’organisme de formation de QiiRO est enregistrée auprès de la DREETS sous le numéro 76341183334
Prenez contact avec notre équipe de formateurs.trices
Nous appeler : 01 83 77 30 76
Icône de Q du logo QiiRO
*Champs obligatoires
Merci à très vite !
Une erreur est survenue, veuillez ressayer à nouveau.
3 jours
900€ HT
Demande de devis
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.
Vous souhaitez réaliser cette formation dans votre entreprise, sans adaptation ni personnalisation du programme ?
Demande de devis
Vous souhaitez réaliser cette formation dans votre entreprise, sans adaptation ni personnalisation du programme ?
Demande de devis
icon formation qiiro

Détails de la formation CSE QVT

ORGANISATION DE LA FORMATION

L'objectif : Développer des stratégies pour promouvoir une culture de la qualité de vie au travail.Exploiter les outils et les méthodes pour évaluer et améliorer la qualité de vie au travail. Comprendre comment la qualité de vie au travail peut contribuer à l'amélioration de la performance et de la productivité des entreprises.

Icone position sur la carte
Choix 1: Formation dans vos locaux
icon représentant un ordinateur
Choix 2 : Formation à distance (visio conférence)
icon sablier
icon formation qiiro

Plan de la formation CSE QVT

PARTIE 1 :

L'ENVIRONNEMENT DE LA QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL

  1. DÉFINIR LES TERMES : QVT, STRESS, BIEN-ÊTRE, SANTÉ AU TRAVAIL.
  2. INTÉGRER LE CADRE JURIDIQUE DE LA QVT (ANI 2013), LOI REBSAMEN, LOI EL KHOMRI.
  3. NÉGOCIATION ET ACCORDS QVT.
  4. HARMONISATION AVEC LES ACCORDS SUR L'ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ET LES ENJEUX DE SANTÉ AUTRAVAIL.

PARTIE 2 :

IDENTIFIER LES ENJEUX, LES LEVIERS ET LES ACTEURS DE LA QVT

  1. CONTEXTUALISER LA DÉMARCHE, CALIBRER SES AMBITIONS.
  2. LISTER LES LEVIERS PRIORITAIRES DE LA QVT POUR SON ENTREPRISE :ORGANISATION DU TRAVAIL ;ÉQUILIBRE VIE PRIVÉEVIE PROFESSIONNELLEENVIRONNEMENT PHYSIQUE DU TRAVAIL.
  3. FAIRE LE LIEN ENTRE QVT ET PERFORMANCE.
  4. CONNAÎTRE LES ACTEURS ET PARTIES PRENANTES DE LA QVT.
  5. ENGAGER LES ACTEURS DANS LA DÉMARCHE.

PARTIE 3 :

CONSTRUIRE SA DÉMARCHE QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL :

  1. LES 4 ÉTAPES DE LA MÉTHODE : DÉFINIR LA GOUVERNANCE DU PROJET VIA LES IRP, MANAGEMENT,RH ET INTERVENANTS SANTÉ AU TRAVAIL; RÉALISER LE DIAGNOSTIC QVT; DÉFINIR LES AXES PRIORITAIRESD'ACTIONS;
  2. L’IMPACT SUR LES PRATIQUES MANAGÉRIALES ET L'IMPLICATION DES MANAGERS.
  3. L’IMPACT SUR LE DIALOGUE SOCIAL.
  4. IDENTIFIER LES PISTES D'EXPÉRIMENTATION POSSIBLES ET FIXER LES INDICATEURS PERTINENTS.

PARTIE 4 :

FAIRE VIVRE LA DÉMARCHE QVT DANS SON ORGANISATION:

  1. TIRER LE BILAN DES EXPÉRIMENTATIONS.
  2. SUIVRE LES INDICATEURS.
  3. AMÉLIORER LA DÉMARCHE EN CONTINU.
  4. SUIVRE LES IMPACTS AU PLAN ORGANISATIONNEL, RELATIONNEL, ÉCONOMIQUE.

Besoin de plus ? demandez un devis et le plan complet de notre formation QVT.

icon balance justice

NOS JURISTES FORMATEURS

Madame QiiRO debout passant un coup de fil avec un smartphone
Sur mesure icon

DES formateurs SUR MesuRE

Notre équipe formatrice est composée de juristes experts en droit social et fiscal. D’autres intervenants sont experts en matière de RPS (Risques psycho sociaux) et QVT (Qualité de Vie au Travail). Nous accompagnons les membres de CSE dans le développement de leurs compétences.

Notre philosophie : "Permettre à chacun un accès simplifié au droit."
Nos juristes sont formés au LegalDesign afin d'expliquer de façon compréhensible le Droit aux non-initiés.

Notre objectif : faciliter la gestion de toutes les prérogatives des membres du CSE.

Main avec pouce levée

Dans vos locaux, nos locaux ou en visio !

Dans vos locaux : Notre équipe se déplace sur toute la France.

Dans nos locaux : Nous sommes basés à Montpellier.

En visio : Nous formation sont également disponibles par visioconférence.

Ils utilisent les services QiiRO au sein de leur Comité Social d'Entreprise :

logo sap

SAP, premier éditeur de logiciels en Europe fait confiance à QiiRO pour la gestion de son CSE.

logo lidl

6ème créateur d'emploi en France, Lidl sollicite les juristes de QiiRO par chat, e-mail et téléphone

Logo saint-mamet

St Mamet, marque française du fruit depuis presque 70 ans, accède à la plateforme QiiRO au quotidien.

Logo BWH Hotel Group

Les salariés de la chaîne d'hôtel Best Western s’appuient sur QiiRO pour gérer leurs problématiques juridiques.

icon formation qiiro

Prendre rendez-vous avec nos experts CSE